1. Fundamentos Jurídicos y Normativos

1A. Posición jerárquica de la Constitución Española de 1978

La Constitución Española de 1978 es la norma suprema del ordenamiento jurídico español y ocupa el nivel más alto en la jerarquía normativa. Todas las demás normas, como leyes, reglamentos o disposiciones administrativas, deben ajustarse a ella y no pueden contradecir su contenido. Además, reconoce los derechos fundamentales, organiza los poderes del Estado y establece los principios básicos del sistema jurídico. El Tribunal Constitucional es el órgano encargado de garantizar su cumplimiento y declarar inconstitucionales las normas que la vulneren.

1B. Ley aplicable en caso de conflicto entre ley civil y mercantil

En caso de conflicto de leyes dentro del ámbito mercantil, se aplicará con carácter preferente la legislación mercantil, por el principio de especialidad. El Derecho Mercantil regula específicamente la actividad empresarial y las relaciones comerciales, por lo que prevalece sobre el Derecho Civil cuando existe una norma mercantil aplicable. El Derecho Civil actúa de manera supletoria, es decir, solo se aplica cuando no exista regulación mercantil específica.

2. Régimen Matrimonial y Fuentes del Derecho

2A. Régimen económico matrimonial de separación de bienes

El régimen de separación de bienes es aquel en el que cada cónyuge conserva la propiedad, administración y disposición de sus bienes tanto anteriores como posteriores al matrimonio. No existe un patrimonio común, por lo que cada uno responde individualmente de sus deudas y obligaciones. Los gastos familiares deben sufragarse proporcionalmente según los recursos de cada cónyuge. Este régimen puede pactarse mediante capitulaciones matrimoniales y es el régimen legal en algunas comunidades autónomas.

2B. Fuentes del Derecho Civil en España

Las fuentes del Derecho Civil español se regulan en el artículo 1 del Código Civil y son la ley, la costumbre y los principios generales del Derecho:

• La ley: Es la fuente principal y de aplicación preferente.
• La costumbre: Solo se aplica cuando no exista ley aplicable y siempre que no sea contraria a la moral o al orden público.
• Principios generales del Derecho: Sirven para interpretar y completar el ordenamiento jurídico cuando faltan ley y costumbre.

3. Actos Mercantiles y Responsabilidad

3A. Proceso de inscripción registral de un acto mercantil

La inscripción de un acto mercantil en el Registro Mercantil sigue estos pasos:

1. Adopción del acuerdo por el órgano competente (ej. Junta General).
2. Elevación a escritura pública ante notario.
3. Presentación en el Registro Mercantil para su calificación por el registrador.
4. Práctica de la inscripción, adquiriendo publicidad frente a terceros.

3B. Responsabilidad objetiva en actividades de alto riesgo

La responsabilidad objetiva es aquella en la que existe obligación de indemnizar un daño aunque no haya culpa o negligencia del causante. Se aplica especialmente en actividades peligrosas o de alto riesgo, como la circulación de vehículos a motor o la caza. En estos casos, basta con demostrar la existencia del daño y la relación con la actividad realizada. El objetivo es proteger a las víctimas y facilitar su indemnización debido al riesgo inherente de dichas actividades.

4. Administración de Sociedades

4A. Administradores mancomunados en una sociedad limitada

Los administradores mancomunados son una forma de organización en la que varios administradores deben actuar conjuntamente para representar y obligar a la sociedad. Ninguno puede actuar por separado salvo que los estatutos lo permitan expresamente para determinados actos. Este sistema busca un mayor control y reparto de responsabilidades.

4B. Duración del cargo de administrador en SA y SL

• Sociedad Anónima (SA): Duración máxima de seis años, con posibilidad de reelección.
• Sociedad Limitada (SL): Duración indefinida, salvo que los estatutos establezcan un plazo concreto.

5. Gestión y Funcionamiento Societario

5A. Administrador de hecho de una sociedad mercantil

El administrador de hecho es la persona que, sin haber sido nombrada formalmente, ejerce funciones de dirección y gestión de manera efectiva. Actúa tomando decisiones relevantes e influyendo en la actividad social. La ley puede exigirle responsabilidad igual que a un administrador de derecho.

5B. Quórums en las Juntas Generales de una Sociedad Anónima

En la Sociedad Anónima, la Junta General se constituye en primera convocatoria con el 25% del capital con derecho a voto. En segunda convocatoria, no hay mínimo. Para acuerdos especiales (modificación de estatutos, aumento/reducción de capital), se exige el 50% en primera convocatoria y el 25% en segunda.

6. Propiedad Industrial

6A. La marca: definición, requisitos y duración

La marca es un signo distintivo (palabras, imágenes, números) que identifica productos o servicios. Debe tener carácter distintivo, ser lícita y susceptible de representación. Su duración es de diez años, renovables indefinidamente.

6B. Requisitos de una patente

Para patentar una invención industrial se requiere:

• Novedad: No existir previamente en el estado de la técnica.
• Actividad inventiva: No ser evidente para un experto.
• Aplicación industrial: Capacidad de ser fabricada o utilizada.

7. Tipos de Sociedades y Unipersonalidad

7A. Diferencias entre Sociedad Anónima y Sociedad Limitada

La SA divide su capital en acciones (mínimo 60.000€) y es flexible en su transmisión, mientras que la SL usa participaciones sociales (mínimo 3.000€) con mayores restricciones. La SA se orienta a grandes empresas y la SL a PYMES.

7B. Riesgo del socio único si no declara la unipersonalidad

Si no se inscribe la unipersonalidad en el Registro Mercantil, el socio único responde personal, ilimitada y solidariamente de las deudas sociales contraídas durante ese periodo.

8. Sociedades Colectivas y Estatutos

8A. Responsabilidad de los socios en la sociedad colectiva

Los socios responden de las deudas sociales de forma personal, ilimitada, solidaria y subsidiaria. Si la sociedad no paga, los acreedores pueden reclamar el patrimonio personal de los socios.

8B. Modificación de estatutos en una Sociedad Limitada

Requiere convocatoria de Junta General, aprobación por mayoría legal o estatutaria, elevación a escritura pública e inscripción en el Registro Mercantil para surtir efectos frente a terceros.

9. Competencia y Concentraciones

9A. Abuso de posición de dominio

Ocurre cuando una empresa con poder de mercado limita la competencia mediante precios excesivos o prácticas desleales. Está prohibido por el Derecho de la Competencia.

9B. Concentraciones de empresas y procedimiento de autorización

Las fusiones o adquisiciones deben ser notificadas a la CNMC si afectan a la competencia. El organismo analiza la operación y puede autorizarla, condicionarla o prohibirla.

10. Derecho Concursal

10A. Clasificación de los créditos concursales

• Privilegiados especiales: Garantía sobre bienes concretos (ej. hipoteca).
• Privilegiados generales: Preferencia sobre el patrimonio (ej. salarios).
• Ordinarios: Créditos comunes.
• Subordinados: Últimos en cobrar (intereses, multas, personas vinculadas).

10B. Diferencias entre concurso fortuito y concurso culpable

El concurso fortuito deriva de causas económicas inevitables. El concurso culpable se declara cuando la insolvencia es causada por dolo o negligencia grave de los administradores, pudiendo conllevar inhabilitación y responsabilidad patrimonial.