Primera Fase: Planificación, Reclutamiento y Selección de Personal A. Planificación de Recursos Humanos Planificar es realizar planes, proyectos y pensar en lo que se va a llevar a cabo. La planificación de los Recursos Humanos de una empresa se realiza siguiendo unos pasos ordenados:

Gestión de Recursos Humanos: Conceptos y Procesos Fundamentales 1. Planificación de Plantillas La planificación de plantillas es el proceso de determinar la cantidad de trabajadores con los que debe contar la empresa en sus diferentes puestos. Para ello, se deben prever las necesidade