Portada » Economía » Aspectos Técnicos y Operativos Clave para la Apertura y Gestión Eficiente de un Taller Mecánico
El desarrollo de los criterios técnicos para la apertura de un local requiere considerar los siguientes aspectos:
El estudio previo debe incluir datos demográficos y de mercado esenciales:
Para calcular el precio hora de manera precisa, es crucial considerar los siguientes gastos y rendimientos:
Una distribución eficaz de las diferentes zonas del taller reportará un mayor beneficio tanto productivo como en confortabilidad para el personal.
Esta área es fundamental, ya que supone casi el 50 % de los beneficios de postventa, y su importancia sigue en incremento, a pesar de que genera únicamente el 20 % de la facturación total del taller.
Las áreas esenciales que componen la estructura de un taller son:
Estas áreas son necesarias para proporcionar el espacio adecuado para trabajar a operarios de taller y oficina, y para facilitar la estancia del cliente.
La OR concreta el trabajo a realizar, siendo indispensable para el correcto desempeño de la mano de obra.
Los talleres se clasifican según su especialización principal:
Se distinguen las siguientes categorías:
Las características más importantes son:
Un taller debe poseer las siguientes instalaciones homologadas:
Se distinguen dos tipos principales:
Se clasifican en:
Se definen dos categorías principales:
Una estructura organizativa con exceso de MOI provocará que las horas de producción sean insuficientes para generar beneficios.
Si existe un exceso de MOD, el taller no será rentable, ya que habrá más trabajadores de los necesarios y no se cubrirán sus sueldos o no se obtendrán ganancias con la producción.
Los esquemas de disposición más comunes son:
La disposición combinada es la más utilizada en el sector, ya que la estructura de las tareas a realizar es variable. En contraste, la fabricación suele emplear la disposición en cadena.
El fabricante proporciona documentación esencial para la ejecución de los trabajos:
Los gráficos más utilizados para valorar la actividad laboral son:
Sí, es importante. El estudio reporta beneficios a la empresa porque permite optimizar la configuración del taller, ahorrando tiempo en movimientos innecesarios, lo que se traduce a largo plazo en un aumento del rendimiento y, por tanto, del beneficio.
Es un tipo de diagrama que muestra de manera sistemática tiempos, distancias y otras actividades realizadas durante el proceso. Además, ofrece un análisis más exhaustivo y completo de todos estos factores.
El protocolo más habitual es:
El operario debe ser formado para conocer el área y el espacio que tiene para moverse dentro de su entorno. Además, debe informar continuamente del estado de los equipos y herramientas para poder realizar el trabajo con calidad. Esto asegura un trabajo de mayor calidad.
Es un método en el que el operario introduce las claves numéricas directamente en la Orden de Trabajo (OT).
El uso de baremos permite una aproximación real de valoración y presupuesto, lo que agiliza las operaciones de gestión del trabajo.
La factura se compone de un tiempo-base al que se añaden los suplementos necesarios para que el cliente pueda conocer el desglose de la reparación.
Las tarifas oficiales son de obligado cumplimiento por parte del taller. Un cliente nunca deberá pagar más de lo estipulado por un componente del vehículo.
No. Nunca, sea el taller que sea, un concesionario o un taller de barrio puede cobrar por tiempo trabajado más de lo que especifica el tiempo baremado.
Es la manera en que los mandos superiores del operario o él mismo miden el tiempo del trabajo para el cual fueron contratados y que genera los ingresos del taller. Es la relación de las horas baremadas o facturadas y el tiempo real de la reparación.
Es el punto donde los trabajadores obtienen primas por objetivos. Consiste en la comparación del tiempo baremado por los programas de baremación con el tiempo que el técnico ha empleado en realizar el trabajo.
Porcentaje o grado de aprovechamiento de la hora laboral.
Si la productividad muestra valores por debajo del estándar (Gap), se debe a:
Un sistema de retribución con incentivos involucra al trabajador a intentar conseguir los objetivos económicos de la empresa, ya que si estos son positivos él se verá recompensado. Esto resulta en una mejora en la productividad y efectividad debido a la cooperación y esfuerzo del operario, aumentando los resultados de la empresa a corto y largo plazo.
Las OR prioritarias para el taller son aquellas que se pueden empezar y terminar en el mismo día y facturarlas. Las siguientes en prioridad son aquellas a las que les falten piezas o no se encuentre la avería.
Es un mantenimiento preventivo o predictivo determinado por el fabricante a nivel de piezas e intervalos de tiempo, cuyo objetivo es evitar un mantenimiento correctivo.
